Thomas Schwabl, MA · JUNITO e.U. · Salzburg · Tiroler Unterland · Berchtesgaden
Wenn Abläufe an Personen hängen, Projekte versanden oder Wachstum durch interne Reibung gebremst wird – dann ist das kein Motivationsproblem. Das ist ein Prozess- und Strukturproblem. Das lässt sich lösen.
Beide Einstiege kostenlos und ohne Verpflichtung.
Wann Prozessoptimierung sinnvoll ist
Das ist keine Frage der Branche. Das ist die klassische Situation von KMUs, die schneller gewachsen sind als ihre Prozesse. Irgendwann reicht "wir wissen schon wie es geht" nicht mehr.
Kein einheitlicher Standard, fünf Varianten desselben Ablaufs, niemand weiß welche die richtige ist. Solange die richtigen Leute da sind, läuft es – fällt einer aus, stockt alles.
Neue Tools kommen, Prozesse bleiben gleich. Digitalisierung wurde diskutiert, vieles angefangen, wenig fertig. Der Aufwand übersteigt den Nutzen.
Weil keine klaren Regeln existieren, landen auch kleine Entscheidungen beim Inhaber. Das skaliert nicht – und ist auf Dauer zermürbend.
Was bei 10 Mitarbeitenden funktioniert hat, funktioniert bei 30 nicht mehr. Neue Mitarbeitende brauchen zu lang, bis sie produktiv sind. Standards fehlen.
Wie ich vorgehe
Der häufigste Fehler: Man optimiert oder automatisiert, bevor klar ist was wirklich los ist. Ich fange immer mit der Realität an – nicht mit dem Soll-Zustand auf dem Papier.
Das Ziel ist kein Konzept. Das Ziel ist ein Ablauf, der funktioniert – dokumentiert, übergabefähig und unabhängig von Einzelpersonen.
Ich arbeite vor Ort im Raum Salzburg, Tiroler Unterland und Berchtesgadener Land. Kein Remote-Projekt, das Sie danach alleine umsetzen müssen.
Nicht wie es auf dem Papier steht. Ich schaue mir den tatsächlichen Ablauf an – mit den Menschen, die ihn täglich ausführen.
Wo verliert der Betrieb Zeit, Geld oder Qualität? Wo entstehen Fehler, Doppelarbeit oder Abhängigkeiten von Einzelpersonen?
Verantwortlichkeiten klären, Ablauf dokumentieren, Regeln definieren. So wenig Komplexität wie möglich.
Wenn der Prozess klar ist, können Routineschritte mit Make.com automatisiert werden. Nicht vorher.
Dokumentation, Schulung, Einführung in den Regelbetrieb. Das Ergebnis gehört Ihnen – nicht mir.
Typische Projekte
Wenn der Prozess klar ist
Automatisierung beschleunigt nur das Chaos – wenn der Ablauf vorher nicht klar ist. Sobald ein Prozess strukturiert und dokumentiert ist, können Routineschritte automatisch ablaufen.
Ich baue Make.com-Workflows, die Ihre bestehenden Tools verbinden – ohne Programmierung, ohne IT-Abteilung. Und ich erkläre wie es funktioniert, damit Sie es danach selbst anpassen können.
Was ich mitbringe
ERP und HR-Software von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live. Internationale Rollouts mit lokalen Anpassungen – Übergabe in Eigenbetrieb inklusive.
Kernprozesse dokumentiert, standardisiert und automatisiert. Neues Personal produktiv in Tagen, nicht Wochen. Betrieb unabhängig von Einzelpersonen.
Operative Projekte mit mehreren Stakeholder-Ebenen gesteuert – ohne direkte Weisungsbefugnis. Ergebnisorientiert, termingerecht, übergabefähig.
Projekte aus datenschutzrechtlichen Gründen anonymisiert. Details auf Anfrage im Reality-Call.
Häufige Fragen
Nächster Schritt
Beide Einstiege kostenlos und unverbindlich.
Finden Sie heraus, wo Ihr Betrieb operativ Zeit und Geld verliert. Sofortergebnis, kein Follow-up ohne Einladung.
→ Betriebscheck starten (gratis)Sie schildern mir Ihre Situation – ich sage Ihnen ehrlich, ob und wie ich helfen kann. 30 Minuten, kostenlos.
→ Reality-Call buchen (kostenlos)